个人怎么注册劳务公司-个人怎么注册劳务公司需要什么条件

  • 作者:公司注册
  • 发表时间:2022-07-10 16:00

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本文目录一览:

  • 1、个人注册劳务公司流程是什么?
  • 2、注册劳务公司需要什么条件
  • 3、个人怎么注册一个劳务公司
  • 4、个人注册劳务公司的条件有哪些
  • 5、个人劳务公司怎么注册,需要什么要求

个人注册劳务公司流程是什么?

流程:

查名即公司名称预先核准。

开立验资户用于验证注册资本。

由验资单位出验资报告。

申办《劳务派遣许可证》。

办理营业执照。

要求:

股东符合法定人数;

股东出资达到法定资本最低限额;

股东共同制定公司章程;

有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;

有公司住所。

法律条例:

劳务派遣单位设立的《公司法》规定

根据《劳动合同法》第57条的规定,劳务派遣单位应当依照《公司法》的有关规定设立。如《公司法》第3条规定,“公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。”第6条规定,“设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。”

根据《公司法》的相关规定,劳务派遣单位须依法设立,有一定的财产或经费,有自己的名称、组织机构、组织章程和场所,能够独立承担民事责任。但我国《劳动合同法》对劳务派遣单位的组织形式未作规定,可推知:劳务派遣单位既可以是国有独资公司,也可以是有限责任公司,还可以是股份有限公司。

根据《劳动合同法》第57条的规定,劳务派遣单位的注册资本不得少于50万元。关于注册资本,《公司法》第26条规定,“有限责任公司注册资本的最低限额为人民币三万元。”第81条规定,“股份有限公司注册资本的最低限额为人民币五百万元。”而劳务派遣单位的设立,除了满足《公司法》关于企业法人设立的基本条件外,还须符合特别规定,即注册资本不得少于50万元。

注册劳务公司需要什么条件

注册劳务公司需要以下条件:

1、具有合法的劳务派遣管理制度;

2、具有固定的经营场所和设施;

3、具有不少于二百万元人民币的注册资本;

4、具备法律、行政法规规定的其他条件。根据相关法律规定可知,劳务公司是指根据劳动力市场的需求,向社会招收一些具有劳动能力,并符合市场需求条件的人员作为该公司的劳务人员,然后再把这些劳务人员转租或派遣给其它的的用人单位,从中获取劳动力差价的企业。

《中华人民共和国劳动合同法》

第五十七条

经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

个人怎么注册一个劳务公司

个人注册一个劳务公司方法如下:

1、取公司名称,到当地工商局办理名称核准手续;

2、到工商局领导公司设立的表格,按照表格事项填好;

3、准备股东会决议并拟定公司章程,请会计事务所出验资报告。

公司可以设立分公司。设立分公司,应当向公司登记机关申请登记,领取营业执照。分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。

《中华人民共和国公司法》

第十六条

公司向其他企业投资或者为他人提供担保,依照公司章程的规定,由董事会或者股东会、股东大会决议;公司章程对投资或者担保的总额及单项投资或者担保的数额有限额规定的,不得超过规定的限额。

公司为公司股东或者实际控制人提供担保的,必须经股东会或者股东大会决议。

前款规定的股东或者受前款规定的实际控制人支配的股东,不得参加前款规定事项的表决。该项表决由出席会议的其他股东所持表决权的过半数通过。

个人注册劳务公司的条件有哪些

(一)注册资本不得少于人民币200万元。(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。(四)法律、行政法规规定的其他条件。

【法律依据】

《劳务派遣行政许可管理办法(征求意见稿)》第七条

〔经营条件〕申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。

个人劳务公司怎么注册,需要什么要求

【法律分析】:注册资本不得少于人民币200万元,并出具验资报告,具有一定的经济实力,有一定的承担能力。固定的经营场所和设施,对应的线下公司地址,不存在虚拟经营场所。注册劳务公司具体流程:一、提供核名所需资料;二、验资;三、签字带好身份证前往工商所进行签字,工商所核实后通过。签字需要本人到场,经工商所人员确认为本人无误后签字生效,签字通过后即可以开始办理营业执照。

【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》 第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

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